L’emploi des jeunes
Dès sa création, CACEIS a bâti sa politique d’accueil et de formation des jeunes.
Etudiants : CACEIS accueille tout au long de l’année des étudiants stagiaires ou en alternance. En capitalisant sur les « relations écoles » déjà effectives dans les différentes entités, l’entreprise constitue des promotions qui bénéficieront de programmes de formation préparatoires à leur nouveau métier. Ce mode d’intégration dans l’entreprise constitue une opportunité pour les jeunes diplômés de maîtriser un métier dans l’environnement de la finance de marchés.
Jeunes diplômés : CACEIS propose un panel de métiers extrêmement variés et intègre des jeunes bénéficiant de formation allant de BAC+2 à BAC+5.
En France, CACEIS est partenaire de l’université Paris X Nanterre pour la création d’une licence professionnelle « Gestion d’actifs financiers Back & Middle Office »
Stéphane M.
Apprenti Risques opérationnels banque depuis 2007 – dans le groupe depuis 2005
Master banque / finance spécialité gestion des risques
“Après une expérience en alternance à la relation correspondants et au commercial – relation clientèle, j’ai intégré les risques opérationnels dans le cadre de mon master 2. J’ai voulu allier formation et expérience professionnelle. Mon parcours au sein de CACEIS est très enrichissement et très formateur, tant sur le plan professionnel que personnel. Je connais globalement les métiers de CACEIS et ses acteurs et je possède une bonne compréhension de la structure et du fonctionnement d’un dépositaire. De plus, le fait d’avoir pu évoluer au sein de différentes entités, m’a permis de me rendre compte que chaque métier possédait son état d’esprit et m’a aidé à me positionner sur mon orientation professionnelle.”
